2019-09
惠州城市公司開展2019年第三季度新員工入職培訓(xùn)暨座談會(huì)
惠州城市公司開展2019年第三季度新員工入職培訓(xùn)暨座談會(huì)
秋高氣爽，涼意習(xí)習(xí)，惠州城市公司又迎來(lái)了新一批泰豐人。為了讓新伙伴們更好的了解公司文化、管理制度，盡早融入泰豐大家庭，9月26日，惠州城市公司人力資源部在牧馬湖文化講堂舉行了第三季度新員工入職培訓(xùn)暨新員工座談會(huì)。
本次培訓(xùn)共有9個(gè)部門31名新員工參加。人力資源部總監(jiān)張蕾女士、綜合管理部行政經(jīng)理曾梓航先生、財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)劉沛先生分別為新員工培訓(xùn)講解公司歷程、企業(yè)文化、人事管理制度、行政管理制度以及費(fèi)用報(bào)銷等課程。大家全神貫注，對(duì)于不熟悉的制度內(nèi)容認(rèn)真做好筆記。員工表示經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，能基本了解相關(guān)制度流程，對(duì)日后工作有較大幫助。
新員工座談會(huì)于下午17點(diǎn)開始，城市公司總裁張強(qiáng)先生、營(yíng)銷副總監(jiān)陸桂花女士、綜合管理部總監(jiān)黃銳娟女士以及人力資源部總監(jiān)張蕾女士均參與了本次座談。新員工們首先依次進(jìn)行自我介紹，表達(dá)了自己入職以來(lái)的感受，并對(duì)對(duì)公司提出合理化建議。座談會(huì)上，新員工對(duì)于公司貼心的入職關(guān)懷，完善的企業(yè)福利以及充滿激情的團(tuán)隊(duì)紛紛表示非常具有歸屬感，認(rèn)為外界對(duì)泰豐的評(píng)價(jià)名不虛傳，也感恩進(jìn)入優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，希望在優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下，自己也要變得更加優(yōu)秀，為泰豐創(chuàng)造價(jià)值。
本季度新員工中楓林岸項(xiàng)目營(yíng)銷人員占比較大，對(duì)此陸總對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)也進(jìn)一步提出了工作要求，并要求大家積極傳播正能量。城市公司總裁張強(qiáng)先生非常重視與新員工的溝通交流，雖然工作繁忙，但每次的新員工座談一定按時(shí)參加。本次座談會(huì)張總在認(rèn)真聆聽新員工們的感受和意見(jiàn)后表示，公司會(huì)為每位員工提供應(yīng)有的福利和待遇，也希望員工能以更飽滿的工作狀態(tài)以及出色的工作業(yè)績(jī)回饋公司。
本次新員工培訓(xùn)暨座談會(huì)在輕松愉悅的氛圍中圓滿結(jié)束，員工們收獲了知識(shí)，收獲了喜悅。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，人性化的服務(wù)管理，希望每一位員工都快樂(lè)工作，快樂(lè)生活，心懷感恩，勇往直前！